Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Düzenleyici Uyum Analisti
Açıklama
Text copied to clipboard!
Düzenleyici Uyum Analisti arıyoruz. Bu pozisyon, şirketimizin faaliyetlerinin yerel ve uluslararası yasal düzenlemelere, sektör standartlarına ve iç politika kurallarına uygunluğunu sağlamakla sorumludur. Aday, düzenleyici gereklilikleri analiz edecek, riskleri belirleyecek ve uyum süreçlerini geliştirmek için stratejiler oluşturacaktır. Ayrıca, iç denetim süreçlerine katkı sağlayacak, düzenleyici kurumlarla iletişim kuracak ve çalışanlara uyum eğitimi verecektir.
Düzenleyici Uyum Analisti, finans, sağlık, enerji gibi yüksek düzenlemeye tabi sektörlerde faaliyet gösteren şirketler için kritik bir rol oynar. Bu pozisyon, şirketin itibarını korumak, cezai yaptırımlardan kaçınmak ve sürdürülebilir bir iş modeli oluşturmak açısından büyük önem taşır. Adayın, mevzuat değişikliklerini yakından takip etmesi, bu değişikliklerin şirket operasyonlarına etkisini analiz etmesi ve gerekli aksiyonları zamanında alması beklenmektedir.
Bu rolde başarılı olmak için adayın analitik düşünme yeteneğine sahip olması, detaylara dikkat etmesi ve güçlü iletişim becerileri göstermesi gerekmektedir. Ayrıca, etik değerlere bağlılık, gizliliğe önem verme ve bağımsız çalışabilme yetisi de bu pozisyon için önemlidir. Uyum analisti, aynı zamanda farklı departmanlarla iş birliği içinde çalışarak, şirket genelinde uyum kültürünün yerleşmesine katkı sağlar.
Eğer siz de düzenleyici gerekliliklere uyum sağlama konusunda tutkuluysanız ve karmaşık mevzuatları yorumlayabilme yeteneğine sahipseniz, sizi ekibimize katılmaya davet ediyoruz.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Şirketin yasal düzenlemelere uyumunu sağlamak
- Mevzuat değişikliklerini takip etmek ve analiz etmek
- Uyum risklerini belirlemek ve raporlamak
- İç denetim süreçlerine destek vermek
- Düzenleyici kurumlarla iletişim kurmak
- Uyum politikaları ve prosedürleri geliştirmek
- Çalışanlara uyum eğitimi vermek
- Uyum raporları hazırlamak ve yönetime sunmak
- İç kontrol sistemlerini değerlendirmek
- Departmanlar arası koordinasyonu sağlamak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- Üniversitelerin hukuk, işletme, iktisat veya ilgili bölümlerinden mezun olmak
- Tercihen uyum, denetim veya risk yönetimi alanında en az 2 yıl deneyim
- Yasal düzenlemeler ve sektör standartları hakkında bilgi sahibi olmak
- Analitik düşünme ve problem çözme becerisi
- İyi derecede yazılı ve sözlü iletişim becerisi
- MS Office programlarına hakimiyet
- Detaylara dikkat eden ve sonuç odaklı çalışma yeteneği
- Ekip çalışmasına yatkınlık
- Etik değerlere bağlılık ve gizliliğe önem verme
- İngilizce bilgisi tercih sebebidir
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- Daha önce hangi sektörlerde uyum analizi yaptınız?
- Yasal bir değişikliği şirkete nasıl entegre ettiniz?
- Zor bir uyum sorununu nasıl çözdünüz?
- İç denetim süreçlerinde ne tür katkılar sağladınız?
- Uyum eğitimi verirken hangi yöntemleri kullanıyorsunuz?
- Bir düzenleyici kurumla yaşadığınız bir deneyimi anlatır mısınız?
- Hangi mevzuatları yakından takip ediyorsunuz?
- Uyum risklerini nasıl belirlersiniz?
- Ekip içinde nasıl bir rol üstlenirsiniz?
- İngilizce seviyenizi nasıl değerlendirirsiniz?
